どう化けるかはキミ次第

集え、アレモン

ALLAGI MONSTER
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ALLAGI へようこそ

激動するこの世の中、ALLAGIは変化を恐れない
絶えず挑戦し、自分たちの事業を通して
世の中をよくする
世の中とは人の集まり
一人一人がよくなれば、世の中はよくなる
人と人との前向きな化学反応が
誰も予測していなかった
よりよい未来を創り出していく

ALLAGIが提供するのは化かし合いの就活ではなく
人が”化ける”瞬間そのもの
まだ自分ですら気付いていない新たな自分
恐れずに一歩を踏み出せば、
必ず出会える自分だけの未来

さあ集え、ALLAGIに
どう”化ける”かはキミ次第

アレジってなんだ?

アレジについて What is ALLAGI?

アレモンたちは こんなことを“考える”

経営理念

家づくりを通して、それに関わるすべての人々を幸せにする

Make people happy

アレジは こんなことを“叶えたい”

企業理念

自分たちの事業を通して世の中をよくするライフスタイルの創造で世界を幸せに!

Make people happy

代表メッセージ

やればできる

私たちが事業をする目的は「人をよく(幸せに)する」ためです。

まず第一にお客様を幸せにする。
私たちの提供するサービス・商品により、お客様の求めるライフスタイル、
また、それ以上の未知なるライフスタイルを実現してもらうために心を込めて仕事をします。

第二に全社員をよく(幸せに)する。
「人は誰でもよくなれる。」きちんと本気で努力をすれば必ず成長できる。
強さを持ち、育て、自分の力で未来・将来を切り開いていくことのできる、
自分の力で幸せをつかむことのできる人財になることが一番の幸せだと考えています。
「人財」を創っていきます。

第三に、そして最後は世の中、社会をよく(幸せに)する。
幸せな人々をたくさん創る。幸せを自分の力でつかむことのできる人財を創る。

代表取締役 兼 アレモンボス 谷上 元朗

ALLAGI MONSTER

GIVE IT A TRY GIVE IT A TRY GIVE IT A TRY GIVE IT A TRY GIVE IT A TRY
GIVE IT A TRY GIVE IT A TRY GIVE IT A TRY GIVE IT A TRY GIVE IT A TRY

アレジで化けるアレモンたち

求める人物像

とにかくやってみる 素直さと行動力
その1

初めてのことも、苦手なことも、まずはとにかくやってみる。
人の意見やアドバイスを受け入れ、行動する。
自分の好き嫌いや価値観にとらわれず、まずは素直にやってみたその先に、圧倒的な成長が待っている。

常に挑戦し続ける 向上心 
その2

現状に満足することなく、常に目標を持って挑戦し続ける。
進めば進むほど難易度は上がるが、その分、乗り越えたときの達成感は大きくなる。
普通の成長なんておもしろくない。圧倒的な成長には常に挑戦することが必要不可欠だ。

人のために汗を流せる アツい気持ち 
その3

目の前の誰かのために全力を尽くすこと、それは簡単なことではない。
だが、たとえどんな局面だったとしても、逃げずに向き合えばきっと解決の道は見つかる。常に人のために汗を流しアツい気持ちでモノごとに取り組め。

アレモンの
爪痕

アレジの強み

  • その1

    挑戦と冒険を楽しむ
    「とにかくやってみる」精神

    失敗しないで成功した人なんていない。
    だから、失敗を恐れず”とにかくやってみる”。
    成長とはできなかったことができるようになることだ。
    挑戦を繰り返せば必ずできるようになる。必ず成長する。
    ALLAGIには何回でも挑戦できる環境がある。
    さあ、恐れず一歩を踏み出そう。

  • その2

    年齢も学歴も関係ない
    若いうちから活躍できる環境

    挑戦するのに年齢、学歴は関係ない。
    今この瞬間から挑戦、活躍できるチャンスはある。
    ALLAGIにはチャンスを掴む”順番待ち”はない。
    掴めるかどうかは、いつだって自分次第だ。

  • その3

    気軽に相談、
    いつでも切磋琢磨
    同年代が多い環境

    ALLAGIで働くスタッフの45%は新卒出身の先輩たちだ。
    20代、30代前半のスタッフがたくさんいる環境だからこそ、些細なこともすぐに相談できる。
    今の自分の悩みは先輩たちが既に通ってきた道だ。同じ悩みを乗り越えた先輩が近くにいるのは、働くうえでとても心強い。
    そんな頼もしい存在と切磋琢磨しながら日々挑戦できる環境がALLAGIにはある。

アレモンの種類

職種紹介

  • 営業のアレモン

    お客様のお話を伺いながら、家族構成や建てたい家のイメージ、将来像などをヒアリング。
    その後、支払に無理がないかなどをシミレーションし、家族が幸せに暮らせるライフプランなどを考えた図面をご提案する。

    • タイプ

      コミュニケーション

    • 種族

      新築注文住宅・新築分譲住宅・中古リノベ

    • 折衝力

      ★★★★★

    • ヒアリング力

      ★★★★★

  • クリエイティブのアレモン

    営業から引き継ぎ、お客様のご要望に沿った間取りを図面に落とし込み実現に向けたプランニングを行う。
    お客様と内装のクロスやペイントの色などすり合わせ、決定したプランを施工管理へ引き継ぎ、実際にカタチにしていく。

    • タイプ

      つくりだす

    • 種族

      設計・インテリアコーディネーター

    • 具現化力

      ★★★★★

    • 創造力

      ★★★★★

  • 現場のアレモン

    大工さんやお客様との打ち合わせを行い、カタチにしていくのが仕事だ。
    業者さんとのやり取りや材料の手配なども担当し、完成まで携わる。

    • タイプ

      しあげる

    • 種族

      施工管理

    • 連携能力

      ★★★★★

    • 遂行能力

      ★★★★★

  • 集客のアレモン

    チラシやパンフレットといった広告・販促物の制作、HPやSNSの更新などを通して宣伝広告・集客活動が主な仕事だ。
    完成邸宅の撮影やお施主様インタビューなど、社外での活動も行う。

    • タイプ

      はっしん

    • 種族

      広報・マーケティング

    • 情報収集力

      ★★★★★

    • 分析力

      ★★★★★

ALLAGI LEGEND

伝説のアレモン

先輩社員紹介

  • 2017年入社 注文住宅事業部

    営業 阿保 亮

    安心感は絶対に負けない! 信頼のアレモン

    アレジで残した伝説

    新卒入社3年目で年間最多契約賞、4年目で店長抜擢。
    現在は西日本最大の住宅展示場「ABCハウジング ウェルビーみのお」の店長として活躍中。

    • 魅せる力

      ★★★★★

    • 安心感

      ★★★★★

    • 得意技

      後押しする力
      熱意ある後輩、部下育成力
      ゴールへ向かう闘争心

  • 2018年入社 中古リノベ事業部

    営業 橋野 誠矢

    粘り強さは絶対に負けない! 不屈のアレモン

    アレジで残した伝説

    新卒入社2年目で最多契約粗利賞、4年目で社長賞受賞。
    現在はnext江坂店にて店長として活躍中。

    • 粘り強さ

      ★★★★★

    • 行動力

      ★★★★★

    • 得意技

      何度でも立ち上がるあきらめない心
      懐に入り込む人懐っこさ
      目標達成にかける熱意、執念

  • 2021年入社 中古リノベ事業部

    営業 大野 俊

    人懐っこさは絶対に負けない! アレモン中のアレモン

    アレジで残した伝説

    新卒入社1年目で新人賞、3年目で店長抜擢。
    現在はnext豊中店の店長として活躍中。

    • 惹きつけ力

      ★★★★★★★

    • 加速度

      ★★★★★

    • 得意技

      圧倒的な行動力、行動量の多さ
      絶対に幸せにするという強気なマインド
      目標達成や成長に対する貪欲さ

  • 2019年入社 建築部 申請設計課

    設計 中野 一樹

    利他の心は絶対に負けない! 期待に応えるアレモン

    アレジで残した伝説

    入社後申請設計で業務を学んだあと、新築設計へ異動しお客様とのお打ち合わせを担当。
    現在は申請設計のリーダーとして建築確認申請のとりまとめを担っている。

    • 責任感

      ★★★★★

    • 柔軟性

      ★★★★★

    • 得意技

      困っている人を見逃せないマインド
      超積極的後輩育成、部下指導
      絶大なる建築への愛

  • 2017年入社 経営戦略部 マーケティング課

    集客・広報・マーケティング 小池 諒

    推進力は絶対に負けない! 攻めと調和のアレモン

    アレジで残した伝説

    入社5年目でマーケティング課のリーダーに昇格、6年目で課長に就任。
    全部門の集客、年間約2万件反響の獲得を取り仕切っている。

    • 情報収集力

      ★★★★★

    • 鳥の目力

      ★★★★★

    • 得意技

      全部門の集客を一手に担う掌握力
      瞬時に打ち手を変える判断力
      外部の協力会社も巻き込む統率力

アレモンに降りかかる試練

  • 試練 その1

    人は”無茶ぶり”でしか
    成長しない

    初めてのことも、ためらうようなことも、まずはとにかくやってみる。
    目の前の人を喜ばせるためには、自分の想定の範囲を超えていくようなことばかり。
    時には苦しいこともやってくる、ひるんでしまう時もあるかもしれない、だが一歩ずつ進めば大丈夫。
    周りの人の力も借りながら、無茶ぶりに挑んでいこう。

    得られる能力値

    • 行動力 ★★★★★
    • 圧倒的な成長 ★★★★★
  • 試練 その2

    オーナーシップを持って
    仕事をする

    「入社1年目だから…」
    「まだ教えてもらってないから…」
    「苦手だから…」
    お客様にとって、入社1年目だろうがALLAGIのスタッフに変わりない。
    任された仕事に責任を持って”プロとして”関わること、それは誰しもに課される役割。
    一人で何とかする必要はない。周りの力も借りながらオーナーシップを持って仕事に挑め。

    得られる能力値

    • 主体性 ★★★★★
    • 責任感・信頼 ★★★★★
  • 試練 その3

    挑戦と冒険を 挑戦と冒険を楽しむ
    楽しむ

    誰だって最初は怖い。失敗はしたくない。
    不安な気持ちは飲み込み、少し勇気を出してみろ。
    一歩踏み出せば次の一歩は少しだけ軽くなる。
    踏み出せば、知らなかった自分と出会い、見えなかった視界が広がる。
    そうやって少しずつ進んで行けば、必ず成長する。
    自分だけの未来に出会うための挑戦と冒険を共に楽しもう。

    得られる能力値

    • 挑戦への意欲 ★★★★★
    • 自分の力で
      未来を切り拓く力
      ★★★★★★★
乗り越えた試練の先には 最強のアレモンへの 道のりが見えるぞ
さぁ 乗り越えられるか?

ALLAGI EQUIPMENT

大丈夫! 装備はどんどん使え

アレジの社内制度・福利厚生

  • フレッシャーズCAMP

    理念や考え方を理解し、次を担うリーダを育成するプログラム。月1回、年間を通してALLAGIを理解することができる。

  • ALLAGI
    Award

    ALLAGI Awardは四半期に1回優秀な方に送られる。中には新卒3年目で年間最多契約賞を取った新卒もいる。

  • 人事評価制度

    昇給・賞与年2回(6・12月)※人事評価制度に基づく。目標達成度、貢献度に応じてしっかり評価、昇給賞与に反映。

  • 家賃補助

    28歳の誕生日を迎えるまで家賃補助あり。(条件あり)

  • 資格手当

    会社指定の資格取得者には資格手当あり。

  • ノー残業デー

    毎週木曜日はノー残業デー。ノー残業デーに社員同士でフットサルや食事に出かけていくこともしばしば。

  • バースデー有給

    誕生日は有給を使って休まないといけない。

  • 社員旅行

    これまでの実績:マカオ、済州島、グアム、シンガポール、マレーシア、バリ島、ダナン。

  • 産休・育休制度

    結婚・出産後も家庭と仕事の両立ができる体制を構築。育児休業は最大6年間取得可。

暴れる前に 知っておこう

QA

  • Q

    書類選考はありますか?

    A

    エントリーシートや履歴書の提出は不要。
    ALLAGIは、お互いが本当にマッチしているかどうかを見る選考をしている。エントリーシートや履歴書といった書類だけで判断することはない。ただし、選考に参加の際は、最低限の個人情報やアンケートなどを記入してもらうぞ。

  • Q

    建築の知識はまったくありませんが大丈夫でしょうか?

    A

    弊社に入社した新卒出身の約70%は建築以外、例えば、経営・経済、文学・語学、保育などを学んでいたスタッフだ。いま建築の知識が何もなくとも、入社後の研修や業務でバッチリ習得できる。心配する必要ない。

  • Q

    どういった研修制度がありますか?

    A

    1年目には月に1回「フレッシャーズキャンプ」という新入社員研修がある。これは基本的なビジネスマナーや社会人としてのマインドセットなどを学ぶ場だ。先輩や同期と取り組むミッションの他に社長・役員からのありがたい共有の時間がある。また、各部門別に必要な実務に特化した研修(営業研修など)も取り揃えている。

  • Q

    会社の雰囲気はどんな感じですか?

    A

    20代や30代前半の若いスタッフが多く、部活のような雰囲気がある。仕事もプライベートも全力で、というスタンスのスタッフが多いため、メリハリある会社だ。

  • Q

    男女比率を教えてください

    A

    男性が6割、女性が4割の比率だ。

暴れる準備は できたか?

エントリー

世の中をよくするために、暴れてみよう。

どんな暴れ方をするかは、君次第だ。

まずはマジのアレモンを目の当たりにしてくれ。

25卒選考開催中!

募集要項
募集職種 ■総合職(営業/設計IC/施工管理/広報/管理部など)
雇用形態 正社員
配属職種1 ■営業(新築、中古リノベ、不動産)
お客様のお話を伺いながら、家族構成や建てたい家のイメージ、将来像などをヒアリング。その後、支払いに無理がないかなどをシミレーションし、家族が幸せに暮らせるライフプランを考え提案します。ご契約後も設計ICや施工管理と連携を図りながら、お客様の家づくりをトータルでサポートします。
配属職種2 ■新築設計IC / リノベ設計IC
営業から引き継ぎ、お客様のご要望に沿った間取りを図面に落とし込み実現に向けたプランニングをしていきます。
また、棚の位置や設備決め、内装のクロスやペイントの色など細かなことを話し合いながら、決定したプランを施工管理へ引き継ぎ、実際にカタチにしていくサポートを行います。
配属職種3 ■申請設計
設計ICから引き継ぎ、建築確認申請業務、他に営業設計の法規的なサポート、資料作成等を行います。
また、日々変化していく「法規」を勉強し社内や協力会社様へ共有していくことも大切な業務です。
配属職種4 ■施工管理
お客様や協力会社様と打ち合わせをしながら実際にカタチにしていくのが仕事です。材料の手配や現場環境の整備等も担当し、安心・安全で高品質な住まいをお渡しできるよう完成まで関わっていきます。
配属職種5 ■広報・マーケティング
チラシやパンフレットといった広告・販促物の制作、HPやSNSの更新などを通して宣伝広告・集客活動を行います。
また、完成邸宅の撮影やお施主様インタビューなど、社外での活動も行います。
配属職種6 ■管理部
社員管理といった労務、職場環境を考える総務、経営を支える経理まで管理業務をオールマイティに手掛けます。
採用フロー ≪インターンシップ期≫
①エントリー

②会社説明会(WEB)

③2daysインターンシップ

※選考を希望する学生のみ
④プレゼンテーション

⑤役員面談

≪本選考期≫
①エントリー

②会社説明会(WEB/対面 ハイブリット開催)

③1dayインターンシップ

④プレゼンテーション

⑤役員面談

★内々定までの所要日数 1カ月半程度
選考方法 エントリーシートの提出、面接は一切ありません。
入社後のミスマッチを防ぐために、代表をはじめ多数の社員と触れ合って頂きながら、グループワークや個人ミッションに取り組んで頂きます。本社や複数の拠点へお越し頂き、社員が仕事をしている環境の中で選考を実施してきます。
提出書類 ALLAGI(株)では「人を見る採用」を行っているため、書類の提出はありません。
募集対象 理系大学院生
理系学部生
文系大学院生
文系学部生
短大生
専門学校生
既卒者
卒業後3年以内の既卒の方も応募受付いたします。
募集学部・学科 全学部・全学科 インテリアが好き、家造りに興味がある、本気で人を幸せにしたい、成長したいという方であれば、学部学科は全く関係ありません!
初任給 大卒・院了252,000円 (基本給175,700円)

短大・専門卒232,000円 (基本給174,100円)
諸手当 交通費全額支給
住宅手当 (単身・独身者のみ月30,000円)
その他役付手当あり
昇給・賞与 年2回(6月、12月)
年間休日数 118日
休日休暇 ◆完全週休2日制
 営業・設計職:火・水曜日(月1回程度当番出勤有/振替休日有)
 施工管理・マーケティング職:日・祝・水曜日(月1回程度当番出勤有/振替休日有)
 管理部(総務・経理):土・日(月1回程度当番出勤有/振替休日有)
※連休取得可

◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆長期休暇
待遇・福利厚生・社内制度 ◆各種社会保険完備
◆社員旅行年1回(マカオ、済州島、グアム、シンガポール、マレーシア、バリ島、ダナン)
◆外部講師による研修(月1回程度)
◆ジョブローテーション
◆教育・研修制度が充実
◆家賃補助制度あり
勤務地 大阪 兵庫
勤務時間 9:00~18:00
実働8時間/1日
※18:30完全退社
※18:30以降の残業には申請が必要(最長で20:30まで可)
お名前必須
フリガナ必須
メールアドレス必須
生年月日必須
現住所必須

住所検索に失敗しました。
正しい郵便番号で再度検索してください。

電話番号必須
最終学歴(卒業見込み含む)必須
卒業年月
学校名
学部/学科/専攻
応募したきっかけ必須
備考(質問/PRなど)

ALLAGI株式会社(以下「弊社」という)は、弊社への採用をご希望されるみなさまの氏名、住所、電話番号、メールアドレスなどの個人を識 別できる情報や学歴、経歴、希望職種、入社希望時期など採用活動に関する情報を取得します。取得の目的は、採用時における合否判断、合否 の連絡及び採用管理業務を実施するためであり、それ以外の目的で利用しません。

2. 個人情報の委託について
弊社は、法令で定める場合を除き、個人を特定できる情報(氏名、住所、メールアドレス等)を取得目的の範囲を超えて当該個人の同意なしに第三者への委託はいたしません。

3. 個人情報の開示・訂正・削除
弊社は、個人情報(採用評価情報等を除く)の開示、訂正、追加又は削除、利用目的の通知、利用又は提供の拒否についての依頼を受けた場合は、弊社の手続きに従って速やかに対応します。

4. 全管理
弊社は、個人情報への不正アクセスまたは個人情報の紛失、破壊、改ざん、漏えいなどの危険に対して、技術面及び組織面において必要な安全対策を継続的に講じるよう努めます。

5. 個人情報提供の任意性
応募者の個人情報の弊社への提供は、応募者の同意に基づく任意ですが、弊社の採用選考に必要な情報が提供されない場合、採用の選考を辞退されたものとみなす場合もありうることをご承知ください。

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